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如何做一个优秀的礼仪培训师,99%的人都不知道

发布时间:2021-06-10 09:46:01点击量:244

        通过礼仪培训师课程中范老师风趣幽默严谨的讲解,学习了授课框架和框架中的内容。学习到了如何成功开场,成功开场有四个方面,启动注意、建立连接、聚焦收益和明确目标。也可以简化成启动注意、聚焦收益和介绍内容。


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        范老师使用了投票法来开场启动注意。使用了信息筛选法进行师生间连接。讲解聚焦收益的几种方法,成果投票法、问题收集法、利弊发布法和情景体验法。这些以前都没有使用过,以前没有注意过开场的方法,所以以后把适合的方法灵活应用进去。关于讲解内容这一单元,讲解要做到一清即逻辑清晰,二简即化繁为简,三活即鲜活演绎。如何把内容有逻辑地讲好,学到了各种方法的具体应用。在互动技巧中,通常有训前提问、训前探讨、小测试三种方法,今后要逐渐试着把这些结构应用在自己的讲课中。


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        一个好的礼仪培训师有四个标准,第一个标准是以学员为中心,讲师为引导,内容为载体。哦,知道了。第二个标准是两项交流,做到师生间交流和学员间交流。因为培训的目的点燃和是改变。第三个标准是三部曲,包括开场、内容和收尾。第四个标准是四个步骤,包括成功开展、精彩讲解、高效互动和完美收尾。今天的课程有两句记忆深刻的话,一是无问题不培训,二是老师没有直接给答案的权利。


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